【MBA共享部落分站动态】房山站举办“2023，如何把握住你的职场运势”活动

2023年1月4日，MBA共享部落房山站和北大人力资源协会严会长创建的职聘等机构联合举办的新年专辑活动---“2023，如何把住你的职场运势？”如期举行。本活动在新年伊始举行，旨在对很多需要找工作、换工作，以及应对职场难题的朋友们有所帮助。当天晚上，视频号上的观看人数达158人次，汇欣苑云平台上的观看人数达48人次。

“哪个领域需要大量人才？”“金融、保险、文化、娱乐”北京华盛天成科技集团销售运营人力信息化副总裁刘亚玲是这样回答的。她也指出，2022年由于环境影响，大部分的科技型公司的目标是“活下去”，2023年的行业趋势将有所上扬。职场人则应该至少做出是2022年的1.5倍努力，才能应对，而不应该有躺在自己先前创造的价值上而让新人拉车的坐车人心态。

在最后的讨论环节，刘亚玲老师也对如何提升自己的职场素养做出自己的回答：（1）要拥有快速学习的能力（2）要多领域的接触（3）加强社会接触（4）向上管理

北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授刘知老师则在对话中就怎样挖掘自己的潜能、怎样处理工作中的情绪问题做出了专业系统的回答。对于直播间的问题“学历是否等于能力”，刘知老师也给出了自己的答案。学历能够证明你在某一专业得到过一定程度的训练，能够证明你有一定的学历认知能力，证明你拥有一定的自律能力。但是学历并不代表一切，“状元们”在职业发展中经常遇到的问题是，他们很难再像人生的前一个阶段一样，做到行业的top，所以学历是不能等于能力的。

职聘UPJOB创始人，实战派HR专家严明花老师在谈话中将人才分为三类：自燃型、可燃型和阻燃型。精准地将从业者划分为三个类型，有助于根据他们的不同类型进行选择和提升。严明花老师最后也做出了总结：你的技能与品行，才是你最好的运势和风水。

本期活动以访谈和三位老师的对话形式展现。从HR专家、学术导师以及企业高管三方面的角度来探讨2023年的职业趋势，以及与就业相关的各种知识。无论是求职者、老板、职业经理人，都是有所助益的。

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